兼职前被收取398服务费，这合法吗？

不合法。兼职交服务费违反法律规定，用人单位不得向劳动者收取任何费用。《劳动合同法》规定，用人单位招用劳动者，不得要求劳动者提供担保或收取财物，否则劳动者可申请劳动仲裁或提起诉讼。如不及时处理，可能导致劳动者权益受损，且助长用人单位违法行为。
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不合法，应维权。具体操作：1.收集证据，如收据、聊天记录等；2.与用人单位协商退款，无果则；3.向劳动仲裁委员会申请仲裁，或向法院提起诉讼；4.委托律师代理，确保权益得到充分保护。
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可申请劳动仲裁或提起诉讼。面对兼职被收取服务费的情况，劳动者应选择法律途径维权。若用人单位拒绝退还或未提供相应服务，建议委托律师提起劳动仲裁或诉讼，以维护自身合法权益。